四川什邡市融媒体中心:“老”带“新” 锻造全媒体人才队伍

在加快推进媒体深度融合发展的路上,如何培养和锻造一批全媒体人才队伍?什邡市融媒体中心提出把“新人”培养成“熟手”,把“熟手”培养成“顶梁柱”的人才培养思路,通过什邡“党代、人代、政协”三会和重大主题宣传等活动,使一批“新人”得到了锻炼,更让一批“熟手”成了什邡市融媒体中心全媒体人才骨干。

什邡“三会”的规定日程、会议议程安排是整个会议的核心,为让每个采编人员了解和掌握会议安排,在每个会议召开前,什邡市融媒体中心通过编前会的形式,把规定日程、会议议程安排情况通报给参与“三会”宣传的采编人员,让每个采编人员对会议时间、议程、个人任务和工作要求,做到提前知悉、心中有数。在人员安排上,结合每个记者的工作特长和日常工作熟悉的领域,分别负责会议现场的采访拍摄和新媒体现场直播工作。一方面把多次参与过“三会”的采编人员抽调到一起,组成骨干采编队伍,让“熟手”打主战;另一方面,对新参加开幕式、闭幕式和新媒体现场直播的“新人”,“熟手”在会议现场指导“新人”如何拍摄会议画面、如何构图等,带领“新人”现场进行实际操作。

通过“熟手”打主战,“老”带“新”等系列举措,今年的“三会”宣传,从电视、电台到报纸的传统媒体,从微观什邡、掌上什邡、什邡手机台等新媒体,宣传作品量大质优;从新闻报道到现场直播,全景式全流程聚焦“三会”,宣传作品集中丰富;从大会精神到基层落地,从回顾总结到规划展望,宣传作品覆盖面广;从时政新闻到专题聚焦,从一图读懂“三会”,到短视频创新,宣传作品更有深度,手法更创新,篇篇都精彩,屏屏都惊奇,幅幅都经典,既有面向电视、报纸的深度报道和“镇版”之作,也有针对新媒体“小轻微、短平快”的“刷屏”之作。特别是三场大会4场多点位、总时长达12小时网络微直播,既创造解读了全媒体的内涵,创下什邡市融媒体中心新媒体直播新高度,更让什邡市融媒体中心一大批“新手”迅速成长起来,一批“老人”成了中心全媒体宣传骨干。



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